Провизор должностная инструкция
1. Общие положения должностной инструкции провизора.
1. Настоящая должностная инструкция определяет должностные обязанности, права и ответственность провизора.
2. На должность провизора назначается лицо, имеющее высшее профессиональное образование по специальности «Фармация», послевузовское и (или) дополнительное профессиональное образование и сертификат специалиста по специальности «Фармацевтическая технология», «Фармацевтическая химия и фармакогнозия» без предъявления требований к стажу работы.
Старший провизор — высшее профессиональное образование по специальности «Фармация», послевузовское и (или) дополнительное профессиональное образование и сертификат специалиста по специальности «Фармацевтическая технология», «Фармацевтическая химия и фармакогнозия», стаж работы по направлению профессиональной деятельности не менее 5 лет.
3. Провизор должен знать: Конституцию Российской Федерации; законы и иные нормативные правовые акты Российской Федерации по вопросам фармации; фармацевтическое дело; организацию и экономику аптечной службы; нормативные и методические документы по технологии изготовления, контролю качества лекарственных средств, фармацевтическому порядку, санитарному режиму; маркетинг лекарственных средств и изделий медицинского назначения; методы получения и обработки научно-технической информации; основы функционирования бюджетно-страховой медицины и добровольного медицинского страхования; медицинскую этику; психологию профессионального общения; основы трудового законодательства; правила внутреннего трудового распорядка; правила по охране труда и пожарной безопасности.
4. Провизор назначается на должность и освобождается от должности в зависимости от подчиненности приказом руководителя учреждения фармации (здравоохранения) или собственником аптечного учреждения в соответствии с действующим законодательством РФ.
5. Провизор непосредственно подчиняется руководителю или заведующему структурным подразделением медицинской организации (аптечного учреждения).
2. Должностные обязанности провизора.
Осуществляет прием рецептов, требований медицинских организаций, отпуск лекарственных средств и изделий медицинского назначения в соответствии с действующими правилами, хранение лекарственных средств и изделий медицинского назначения в соответствии с их физико-химическими свойствами и установленными правилами хранения. Изготавливает лекарственные средства. Проводит контроль качества поступающих и изготовленных в фармацевтической организации лекарственных средств, применяя все виды внутриаптечного контроля и фармацевтического анализа. Информирует врачей и население о наличии и применении лекарственных средств и изделий медицинского назначения, проводит санитарно-просветительную работу по вопросам их применения среди населения. Участвует в оформлении заявки на получение, прием и распределение лекарственных средств и изделий медицинского назначения.
3. Права провизора.
Провизор имеет право:
1. вносить предложения руководству по организации и условиям своей трудовой деятельности;
2. пользоваться информационными материалами и нормативно-правовыми документами, необходимыми для исполнения своих должностных обязанностей;
3. проходить в установленном порядке аттестацию с правом получения соответствующего квалификационного разряда;
4. повышать свою квалификацию.
Провизор пользуется всеми трудовыми правами в соответствии с Трудовым кодексом РФ.
4. Ответственность провизора.
Провизор несет ответственность за:
1. своевременное и качественное осуществление возложенных на него должностных обязанностей;
2. своевременное и квалифицированное выполнение приказов, распоряжений и поручений руководства, нормативно-правовых актов по своей деятельности;
3. соблюдение правил внутреннего распорядка, противопожарной безопасности и техники безопасности;
4. ведение документации, предусмотренной действующими нормативно-правовыми актами;
5. соблюдение исполнительской дисциплины и выполнение должностных обязанностей подчиненными ему работниками (при их наличии);
6. оперативное принятие мер, включая своевременное информирование руководства, по устранению нарушений техники безопасности, противопожарных и иных правил, создающих угрозу деятельности учреждения, его работникам и иным лицам.
За нарушение трудовой дисциплины, законодательных и нормативно-правовых актов провизор может быть привлечен в соответствии с действующим законодательством в зависимости от тяжести проступка к дисциплинарной, материальной, административной и уголовной ответственности.
Скачать должностные инструкции можно
Содержание
Должностная инструкция провизора-аналитика (заведующего (начальника) структурного подразделения (отдела) аптечной организации)
(профессиональный стандарт «Провизор-аналитик»)
1. Общие положения
1.1. Провизор-аналитик относится к категории специалистов.
1.2. Для работы провизором-аналитиком принимается лицо:
1) имеющее высшее образование по специальности «Фармация»;
2) закончившее интернатуру/ординатуру по специальности «Фармацевтическая химия и фармакогнозия»;
3) имеющее свидетельство об аккредитации/сертификат специалиста;
4) прошедшее обязательный предварительный (при поступлении на работу) и периодические медицинские осмотры (обследования), а также внеочередные медицинские осмотры (обследования) в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.
1.3. Провизор-аналитик должен знать:
1) нормативные правовые акты Российской Федерации по изготовлению лекарственных форм и видам внутриаптечного контроля;
2) виды и методы измерений испытательного оборудования, применяемые в аптечных организациях;
3) инструменты, испытательное и измерительное оборудование, приспособления, используемые при изготовлении и контроле качества лекарственных препаратов в аптечных организациях;
4) сроки и способы метрологической поверки, калибровки и аттестации;
5) правила применения средств индивидуальной защиты;
6) санитарно-эпидемиологические требования к эксплуатации помещений и условиям труда;
7) виды внутриаптечного контроля;
8) необходимые реактивы, используемые при проведении контроля качества лекарственных препаратов в аптечных организациях, и их расход;
9) сроки годности, правила хранения реактивов в зависимости от их физико-химических свойств;
10) морально-этические нормы, принципы медицинской и фармацевтической деонтологии в рамках профессиональной деятельности;
11) методы анализа, используемые при контроле качества лекарственных средств;
12) порядок взаимодействия с лабораториями контроля качества;
13) вспомогательные материалы, инструменты, приспособления, используемые при изготовлении лекарственных препаратов в аптечных организациях;
14) информационные системы и оборудование информационных технологий, используемые в фармацевтической организации;
15) номенклатуру зарегистрированных в установленном порядке лекарственных субстанций и вспомогательных веществ, их свойства, назначение, правила хранения;
16) теоретические знания по биофармации, микробиологии;
17) порядок ведения предметно-количественного учета лекарственных препаратов;
18) правила изготовления твердых, жидких, мягких, стерильных и асептических лекарственных форм;
19) правила упаковки и оформления лекарственных форм, в том числе предупредительными надписями;
20) технологию изготовления лекарственных препаратов;
21) требования охраны труда, меры пожарной безопасности, порядок действий при чрезвычайных ситуациях;
22) условия и сроки хранения лекарственных препаратов, изготовленных в аптечных организациях;
23) физико-химические и органолептические свойства лекарственных средств, их физическую, химическую и фармакологическую совместимость;
24) методы анализа, используемые при контроле качества лекарственных средств;
25) лабораторную посуду, оборудование, применяемые в аптечных организациях;
26) ………………………
1.4. Провизор-аналитик должен уметь:
1) формировать системы критериев состояния и исправности инженерных систем, лабораторного и вспомогательного оборудования;
2) осуществлять контроль состояния и работы инженерных систем, лабораторного и вспомогательного оборудования;
3) оценивать потребность в оборудовании и формировать заявки на необходимое оборудование;
4) осуществлять поиск информации по забракованным сериям лекарственных препаратов и решений о приостановке реализации партий лекарственных препаратов;
5) формировать и оформлять заявки на реактивы;
6) вести учет расхода реактивов;
7) регистрировать данные об изготовленных лекарственных препаратах;
8) оформлять результаты испытаний фармацевтических субстанций, воды очищенной/для инъекций, концентратов, полуфабрикатов, лекарственных препаратов, изготовленных в аптечной организации, в соответствии с установленными требованиями;
9) интерпретировать результаты внутриаптечного контроля качества фармацевтических субстанций, воды очищенной/для инъекций, концентратов, полуфабрикатов, лекарственных препаратов в соответствии с установленными требованиями;
10) пользоваться лабораторным и технологическим оборудованием;
11) пользоваться контрольно-измерительными приборами;
12) оформлять документацию установленного образца по учету движения (заказу, получению) реактивов, по контролю изготовленных лекарственных препаратов;
13) ……………………… (другие требования к необходимым умениям)
1.5. Провизор-аналитик в своей деятельности руководствуется:
1) ……………………… (наименование учредительного документа)
2) Положением о ……………………… (наименование структурного подразделения)
3) настоящей должностной инструкцией;
4) ……………………… (наименования локальных нормативных актов, регламентирующих
трудовые функции по должности)
1.6. Провизор-аналитик подчиняется непосредственно ……………………… (наименование должности руководителя)
1.7. ……………………… (другие общие положения)
2. Трудовые функции
3. Должностные обязанности
3.1. Провизор-аналитик исполняет следующие обязанности:
3.1.1. В рамках трудовой функции, указанной в пп. 2.1.1 настоящей должностной инструкции:
1) проводит мониторинг состояния и работы инженерных систем, лабораторного и вспомогательного оборудования фармацевтической организации для принятия оперативных мер по устранению выявленных недостатков;
2) разрабатывает план корректирующих мероприятий на основании мониторинга;
3) контролирует надлежащую поверку, калибровку, аттестацию и эксплуатацию технологического оборудования фармацевтической организации;
4) проводит мониторинг информации о недоброкачественных лекарственных препаратах и других товарах аптечного ассортимента.
3.1.2. В рамках трудовой функции, указанной в пп. 2.1.2 настоящей должностной инструкции:
1) проводит оценку запасов реактивов в фармацевтической организации для проведения анализа по количеству и качеству;
2) оценивает потребность в дополнительном заказе и оформляет заказ реактивов для нужд организации;
3) проводит анализ фармацевтических субстанций и лекарственных препаратов в соответствии с установленными требованиями;
4) осуществляет приемку лекарственных препаратов и других товаров аптечного ассортимента;
5) осуществляет приемку и учет расхода реактивов для проведения внутриаптечного анализа лекарственных средств в соответствии с установленными требованиями;
6) размещает реактивы на хранение с обеспечением условий хранения.
3.1.3. В рамках трудовой функции, указанной в пп. 2.1.3 настоящей должностной инструкции:
1) проводит различные виды внутриаптечного контроля фармацевтических субстанций, воды очищенной/для инъекций, концентратов, полуфабрикатов, лекарственных препаратов, изготовленных в аптечной организации, в соответствии с установленными требованиями;
2) регистрирует испытания в соответствии с установленными требованиями;
3) проводит приемочный контроль лекарственных препаратов, фармацевтических субстанций и других товаров аптечного ассортимента;
4) выявляет наличие недоброкачественных лекарственных препаратов и других товаров аптечного ассортимента и производит изоляцию их в карантинную зону;
5) проводит оценку результатов контроля лекарственных средств на соответствие установленным требованиям;
6) проводит контроль соблюдения фармацевтическими работниками организации требований к изготовлению и внутриаптечному контролю лекарственных форм;
7) контролирует правильность ведения отчетной документации по изготовлению, включая предметно-количественный учет, и качество лекарственных препаратов;
8) контролирует соблюдение санитарного режима, требований охраны труда, пожарной безопасности при изготовлении и контроле качества лекарственных препаратов;
9) управляет запасами фармацевтических субстанций, вспомогательных веществ, расходных материалов и оборудования, используемых при изготовлении лекарственных препаратов в условиях аптечных организаций;
10) контролирует условия и сроки хранения изготовленных в аптечных организациях лекарственных средств;
11) составляет план корректирующих мероприятий по выявленным несоответствиям при изготовлении и внутриаптечном контроле качества;
12) взаимодействует с региональными, областными лабораториями контроля качества по определению качества лекарственного препарата.
3.1.4. В рамках выполнения своих трудовых функций:
1) проходит обучение по охране труда, пожарной безопасности, подготовку в области защиты от чрезвычайных ситуаций;
2) повышает квалификацию не реже одного раза в 5 лет в течение всей трудовой деятельности;
3.1.5. ……………………… (другие обязанности)
3.2. ……………………… (другие положения о должностных обязанностях)
4. Права
4.1. Провизор-аналитик имеет право:
4.1.1. Участвовать в обсуждении проектов решений руководства организации, в совещаниях по их подготовке и выполнению.
4.1.2. Подписывать и визировать документы в пределах своей компетенции.
4.1.3. Запрашивать у непосредственного руководителя разъяснения и уточнения по данным поручениям, выданным заданиям.
4.1.4. Запрашивать по поручению непосредственного руководителя и получать от других работников организации необходимую информацию, документы, необходимые для исполнения поручения.
4.1.5. Знакомиться с проектами решений руководства, касающихся выполняемой им функции, с документами, определяющими его права и обязанности по занимаемой должности, критерии оценки качества исполнения своих трудовых функций.
4.1.6. Требовать прекращения (приостановления) работ (в случае нарушений, несоблюдения установленных требований и т.д.), соблюдения установленных норм, правил, инструкций; давать указания по исправлению недостатков и устранению нарушений.
4.1.7. Вносить на рассмотрение своего непосредственного руководителя предложения по организации труда в рамках своих трудовых функций.
4.1.8. Участвовать в обсуждении вопросов, касающихся исполняемых должностных обязанностей.
4.2. ……………………… (другие права)
5. Ответственность
5.1. Провизор-аналитик привлекается к ответственности:
— за ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, — в порядке, установленном действующим трудовым законодательством Российской Федерации, законодательством о бухгалтерском учете;
— правонарушения и преступления, совершенные в процессе своей деятельности, — в порядке, установленном действующим административным, уголовным и гражданским законодательством Российской Федерации;
— причинение ущерба организации — в порядке, установленном действующим трудовым законодательством Российской Федерации.
5.2. ……………………… (другие положения об ответственности)
6. Заключительные положения
1. Общие положения
1.1. Провизор относится к категории специалистов.
1.2. На должность провизора принимается лицо:
1) имеющее высшее образование — специалитет;
2) прошедшее повышение квалификации не реже одного раза в пять лет в течение всей трудовой деятельности.
1.3. К работе провизором допускается лицо, прошедшее обязательный предварительный (при поступлении на работу) и периодические медицинские осмотры (обследования), а также внеочередные медицинские осмотры (обследования) в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.
1.4. Провизор должен знать:
1) положения нормативных правовых актов, регулирующих обращение лекарственных средств и товаров аптечного ассортимента, включая выписывание рецептов/требований, отпуск лекарственных препаратов, медицинских изделий и их хранение;
2) современный ассортимент лекарственных препаратов и товаров аптечного ассортимента по различным фармакологическим группам, их характеристики, медицинские показания и способ применения, противопоказания, побочные действия, синонимы и аналоги;
3) требования к качеству лекарственных средств к маркировке лекарственных средств и к документам, подтверждающим качество лекарственных средств и других товаров аптечного ассортимента;
4) требования к ведению предметно-количественного учета лекарственных препаратов;
5) требования к ведению отчетной документации в фармацевтических организациях, профессиональное делопроизводство;
6) информационно-коммуникационные технологии и компьютеризированные системы, использующиеся при отпуске лекарственных препаратов и товаров аптечного ассортимента, современные методы поиска и оценки фармацевтической информации;
7) современные методы и подходы к обеспечению качества фармацевтической помощи;
8) технологию лекарственных препаратов и основы биофармации;
9) правила ценообразования и цены на лекарственные средства и товары аптечного ассортимента;
10) основы фармацевтического менеджмента, делового общения и культуры, профессиональной психологии и этики, фармацевтической деонтологии;
11) мерчандайзинг в аптечных организациях;
12) санитарно-эпидемиологические требования к организации оптовой и розничной торговли лекарственными средствами и товарами аптечного ассортимента;
13) фармацевтический маркетинг;
14) порядок закупки и приема товаров от поставщиков, учета и инвентаризации, установленной в организации, включая оформление соответствующей документации;
15) методы анализа, используемые при контроле качества лекарственных средств и описанные в Государственной фармакопее;
16) современный ассортимент лекарственных препаратов по различным фармакологическим группам, их характеристики, физико-химические и органолептические свойства, их физическую, химическую и фармакологическую совместимость, медицинские показания и способы применения, противопоказания, побочные действия, синонимы и аналоги и ассортимент товаров аптечного ассортимента, условия и режимы хранения;
17) рекомендуемые способы выявления фальсифицированных и контрафактных лекарственных средств (включая систему фармаконадзора Российской Федерации) и товаров аптечного ассортимента;
18) порядок транспортирования термолабильных лекарственных средств по «холодовой цепи» и средства, используемые для контроля соблюдения температуры;
19) правила хранения лекарственных средств, правила уничтожения фальсифицированных и контрафактных лекарственных средств, порядок начисления естественной убыли при хранении лекарственных средств;
20) информационно-коммуникационные технологии и компьютеризированные системы, применяющиеся при организации хранения лекарственных средств, современные методы поиска и оценки фармацевтической информации;
21) положения нормативных правовых актов, регулирующих обращение лекарственных средств и других товаров аптечного ассортимента, включая систему фармаконадзора Российской Федерации;
22) основы ответственного самолечения;
23) принципы фармакотерапии с учетом фармакокинетики и фармакодинамики лекарственных средств;
24) нормативно-правовые акты по изготовлению лекарственных форм и внутриаптечному контролю;
25) методы анализа, используемые при контроле качества лекарственных средств и описанные в Государственной фармакопее;
26) основы клинической фармакологии;
27) основы мерчандайзинга в аптечных организациях;
28) правила изготовления твердых, жидких, мягких, стерильных и асептических лекарственных форм;
29) основы микробиологии;
30) основы биофармации;
31) номенклатуру современных лекарственных субстанций и вспомогательных веществ, их свойства, назначение;
32) правила рационального применения и отпуска лекарственных препаратов;
33) требования охраны труда, пожарной безопасности, порядок действий при чрезвычайных ситуациях;
34) санитарно-эпидемиологические требования;
35) правила применения средств индивидуальной защиты;
36) Правила внутреннего трудового распорядка;
37) требования охраны труда и правила пожарной безопасности;
38) ……… (другие требования к необходимым знаниям)
1.5. Провизор должен уметь:
1) интерпретировать положения законодательных актов и других нормативных правовых актов, регулирующих обращение лекарственных средств и товаров аптечного ассортимента;
2) проводить фармацевтическую экспертизу всех форм рецептов/требований на соответствие действующих нормативно-правовых актов;
3) проводить таксировку рецептов и требований;
4) осуществлять учет и отпуск лекарственных средств и других товаров аптечного ассортимента в аптечных организациях в соответствии с установленными требованиями;
5) проводить оценку лекарственных средств по внешнему виду, упаковке, маркировке, проверять срок годности лекарственных средств и других товаров аптечного ассортимента;
6) осуществлять предпродажную подготовку и выкладку лекарственных препаратов и товаров аптечного ассортимента в торговом зале/витринах отделов в соответствии с действующими нормативными правовыми актами и правилами хранения;
7) вести кассовые, организационно-распорядительные, отчетные документы и нормативные правовые акты в области фармации;
8) вести предметно-количественный учет лекарственных средств в соответствии с установленными требованиями;
9) осуществлять эффективные коммуникации в устной и письменной формах на государственном языке с коллегами, другими работниками здравоохранения и пациентами при решении профессиональных задач;
10) анализировать и оценивать результаты собственной деятельности, деятельности коллег и других работников здравоохранения для предупреждения профессиональных ошибок и минимизации рисков для пациента;
11) самостоятельно планировать и организовывать свою производственную деятельность и эффективно распределять свое время;
12) пользоваться компьютеризированными системами, использующимися в аптечных организациях;
13) пользоваться современными информационно-коммуникационными технологиями, прикладными программами обеспечения фармацевтической деятельности для решения профессиональных задач;
14) осуществлять учет и отпуск лекарственных средств и других товаров аптечного ассортимента в аптечных организациях в соответствии с установленными требованиями;
15) проводить проверку сопроводительной документации;
16) интерпретировать и оценивать результаты испытаний лекарственных средств, указанные в сопроводительной документации;
17) сортировать поступающие лекарственные средства, товары аптечного ассортимента с учетом их физико-химических свойств, требований к условиям и режиму хранения особых групп лекарственных средств, другой продукции;
18) устанавливать режимы и условия хранения, необходимые для сохранения качества, эффективности и безопасности лекарственных средств и товаров аптечного ассортимента и их физической сохранности;
19) интерпретировать условия хранения, указанные в маркировке лекарственных средств, в соответствующие режимы хранения (температура, место хранения);
20) прогнозировать риски потери качества при отклонениях режимов хранения и транспортировки лекарственных средств;
21) проводить проверку соответствия условий хранения лекарственных средств и товаров аптечного ассортимента нормативным требованиям;
22) осуществлять изъятие лекарственных средств и других товаров аптечного ассортимента и оформлять соответствующие документы;
23) распознавать состояния, жалобы, требующие консультации врача;
24) готовить все виды лекарственных форм;
25) регистрировать данные об изготовленных лекарственных препаратах;
26) упаковывать и оформлять маркировку изготовленных лекарственных препаратов;
27) осуществлять эффективные коммуникации в устной и письменной форме с коллегами, другими работниками здравоохранения и пациентами при решении профессиональных задач;
28) осуществлять предметно-количественный учет лекарственных средств и других веществ в соответствии с законодательством Российской Федерации;
29) интерпретировать и оценивать результаты внутриаптечного контроля качества лекарственных средств;
30) пользоваться лабораторным и технологическим оборудованием;
31) оформлять документацию установленного образца по приемочному контролю лекарственных средств, медицинских изделий, биологически активных добавок и других товаров аптечного ассортимента по изъятию продукции из обращения;
32) работать в коллективе, толерантно воспринимая социальные, этнические, конфессиональные и культурные различия коллег, других работников здравоохранения, пациентов и потребителей;
33) разрешать конфликты с коллегами, другими работниками здравоохранения, пациентами и потребителями;
34) проводить информационно-просветительскую работу по пропаганде здорового образа жизни, рациональному применению лекарственных препаратов;
35) оказывать консультативную помощь по правилам эксплуатации медицинских изделий в домашних условиях;
36) изучать информационные потребности врачей;
37) вести отчетную документацию в соответствии с установленными требованиями;
38) применять нормы естественной убыли и отражать результаты в установленном порядке;
39) применять средства индивидуальной защиты;
40) ……… (другие навыки и умения)
1.6. Провизор в своей деятельности руководствуется:
1) ……… (наименование учредительного документа)
2) Положением о ……… (наименование структурного подразделения)
3) настоящей должностной инструкцией;
4) ……… (наименования локальных нормативных актов, регламентирующих
трудовые функции по должности)
1.7. Провизор подчиняется непосредственно ……… (наименование должности
руководителя)
1.8. ……… (другие общие положения)
2. Трудовые функции
2.1. Квалифицированная фармацевтическая помощь населению, пациентам медицинских организаций, работы, услуги по доведению лекарственных препаратов, медицинских изделий, других товаров, разрешенных к отпуску в аптечных организациях, до конечного потребителя:
1) оптовая, розничная торговля, отпуск лекарственных препаратов и других товаров аптечного ассортимента;
2) проведение приемочного контроля поступающих в организацию лекарственных средств и других товаров аптечного ассортимента;
3) обеспечение хранения лекарственных средств и других товаров аптечного ассортимента;
4) информирование населения и медицинских работников о лекарственных препаратах и других товарах аптечного ассортимента;
5) изготовление лекарственных препаратов в условиях аптечных организаций.
2.2. ……… (другие функции)
3. Должностные обязанности
3.1. Провизор исполняет следующие обязанности:
3.1.1. В рамках трудовой функции, указанной в подпункте 1 пункта 2.1 настоящей должностной инструкции:
1) осуществляет фармацевтическую экспертизу рецептов, требований, проверку оформления прописи, способа применения и безопасности лекарственного препарата в отношении лекарственной формы, дозировки, взаимодействия с другими препаратами, указанными в рецепте;
2) проводит консультации по группам лекарственных препаратов и синонимам в рамках одного международного непатентованного наименования и ценам на них;
3) осуществляет розничную продажу, отпуск лекарственных препаратов по рецептам и без рецепта врача, с консультацией по способу применения, противопоказаниям, побочным действиям, взаимодействию с пищей и другими группами лекарственных препаратов и других товаров аптечного ассортимента;
4) выполняет таксировку рецептов и требований;
5) осуществляет регистрацию рецептов и требований в установленном порядке;
6) осуществляет контроль при отпуске лекарственной формы (соответствие наименования рецепту/требованию, дозировки наркотических средств, психотропных, ядовитых и сильнодействующих веществ возрасту пациента, целостности упаковки, правильности маркировки);
7) принимает решение о замене выписанного лекарственного препарата на синонимичные или аналогичные препараты в установленном порядке;
8) осуществляет внутренний контроль за соблюдением порядка отпуска лекарственных препаратов и товаров аптечного ассортимента;
9) осуществляет делопроизводство по ведению кассовых, организационно-распорядительных, отчетных документов;
10) выполняет оптовую продажу лекарственных средств и товаров аптечного ассортимента;
11) осуществляет предпродажную подготовку, организацию и проведение выкладки лекарственных препаратов и товаров аптечного ассортимента в торговом зале/витринах отделов;
12) изучает спрос и потребность на различные группы лекарственных препаратов и других товаров аптечного ассортимента;
13) обрабатывает заявки организаций и индивидуальных предпринимателей, имеющих лицензию на фармацевтическую деятельность;
14) отпускает лекарственные препараты и другие товары аптечного ассортимента в подразделения медицинских организаций.
3.1.2. В рамках трудовой функции, указанной в подпункте 2 пункта 2.1 настоящей должностной инструкции:
1) проводит приемочный контроль поступающих лекарственных средств и других товаров аптечного ассортимента и проверку сопроводительных документов в установленном порядке;
2) изымает из обращения лекарственные средства и товары аптечного ассортимента, пришедшие в негодность, с истекшим сроком годности, фальсифицированную, контрафактную и недоброкачественную продукцию;
3) осуществляет регистрацию результатов приемочного контроля поступающих лекарственных средств и других товаров аптечного ассортимента в установленном порядке;
4) ведет предметно-количественный учет лекарственных средств.
3.1.3. В рамках трудовой функции, указанной в подпункте 3 пункта 2.1 настоящей должностной инструкции:
1) осуществляет сортировку поступающих лекарственных средств, других товаров аптечного ассортимента с учетом их физико-химических свойств, требований к условиям, режиму хранения особых групп лекарственных средств;
2) осуществляет обеспечение, контроль соблюдения режимов и условий хранения, необходимых для сохранения качества, эффективности, безопасности лекарственных средств и других товаров аптечного ассортимента, их физической сохранности;
3) изымает лекарственные средства и другие товары аптечного ассортимента, пришедшие в негодность, с истекшим сроком годности, фальсифицированную, контрафактную, недоброкачественную продукцию;
4) начисляет естественную убыль при хранении лекарственных средств;
5) ведет предметно-количественный учет определенных групп лекарственных средств;
6) ведет отчетную документацию в установленном порядке.
3.1.4. В рамках трудовой функции, указанной в подпункте 4 пункта 2.1 настоящей должностной инструкции:
1) оказывает консультативную помощь по правилам приема и режиму дозирования лекарственных препаратов, их хранению в домашних условиях;
2) оказывает консультативную помощь по правилам эксплуатации медицинских изделий в домашних условиях;
3) оказывает информационно-консультационную помощь при выборе безрецептурных лекарственных препаратов и других товаров аптечного ассортимента;
4) оказывает консультативную помощь по вопросам применения и совместимости лекарственных препаратов, их взаимодействию с пищей;
5) информирует врачей о новых современных лекарственных препаратах, синонимах и аналогах, о возможных побочных действиях лекарственных препаратов, их взаимодействии.
3.1.5. В рамках трудовой функции, указанной в подпункте 5 пункта 2.1 настоящей должностной инструкции:
1) осуществляет подготовку к изготовлению лекарственных препаратов по рецептам и требованиям: выполнение необходимых расчетов; подготовку рабочего места, оборудования и лекарственных средств, выбор и подготовку вспомогательных веществ, рациональной упаковки;
2) выбирает оптимальный технологический процесс и подготавливает необходимое технологическое оборудование для изготовления лекарственных препаратов;
3) осуществляет изготовление лекарственных препаратов в соответствии с правилами изготовления и с учетом всех стадий технологического процесса, контроль качества на стадиях технологического процесса;
4) осуществляет упаковку и маркировку/оформление изготовленных лекарственных препаратов;
5) ведет регистрацию данных об изготовлении лекарственных препаратов (заполнение паспорта письменного контроля; в случае использования при изготовлении лекарственных средств, находящихся на предметно-количественном учете, оформление обратной стороны рецепта);
6) ведет предметно-количественный учет определенных групп лекарственных средств и других веществ, подлежащих такому учету.
3.1.6. В рамках выполнения своих трудовых функций исполняет поручения своего непосредственного руководителя.
3.1.7. ……… (другие обязанности)
3.2. При исполнении своих обязанностей провизор соблюдает
морально-этические нормы в рамках профессиональной деятельности.
3.3. ……… (другие положения о должностных обязанностях)
4. Права
Провизор имеет право:
4.1. Участвовать в обсуждении проектов решений, в совещаниях по их подготовке и выполнению.
4.2. Запрашивать у непосредственного руководителя разъяснения и уточнения по данным поручениям, выданным заданиям.
4.3. Запрашивать по поручению непосредственного руководителя и получать от других работников организации необходимую информацию, документы, необходимые для исполнения поручения.
4.4. Знакомиться с проектами решений руководства, касающихся выполняемой им функции, с документами, определяющими его права и обязанности по занимаемой должности, критерии оценки качества исполнения своих трудовых функций.
4.5. Вносить на рассмотрение своего непосредственного руководителя предложения по организации труда в рамках своих трудовых функций.
4.6. Участвовать в обсуждении вопросов, касающихся исполняемых должностных обязанностей.
4.7. ……… (другие права)
5. Ответственность
5.1. Провизор привлекается к ответственности:
— за ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, — в порядке, установленном действующим трудовым законодательством Российской Федерации;
— за правонарушения и преступления, совершенные в процессе своей деятельности, — в порядке, установленном действующим административным, уголовным и гражданским законодательством Российской Федерации;
— за причинение ущерба организации — в порядке, установленном действующим трудовым законодательством Российской Федерации.
5.2. ……… (другие положения об ответственности)
6. Заключительные положения
6.1. Настоящая инструкция разработана на основе Профессионального стандарта «Провизор», утвержденного Приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от от 09.03.2016 N 91н, с учетом ……… (реквизиты локальных нормативных актов организации)
6.2. Ознакомление работника с настоящей должностной инструкцией осуществляется при приеме на работу (до подписания трудового договора).
Факт ознакомления работника с настоящей должностной инструкцией подтверждается ……… (подписью в листе ознакомления, являющемся неотъемлемой частью настоящей инструкции(в журнале ознакомления с должностными инструкциями); в экземпляре должностной инструкции, хранящемся у работодателя; иным способом)
6.3. ……… (другие заключительные положения).
Инструкция Провизор
Должностные инструкции с учетом профстандартов 2016-2017
Образец инструкции провизора
Образец должностной инструкции составлен с учетом профстандарта Провизор
1. Общие положения
1.1. Провизор относится к категории специалистов.
1.2. На должность провизора принимается лицо:
1) имеющее высшее образование — специалитет;
2) прошедшее повышение квалификации не реже одного раза в пять лет в течение всей трудовой деятельности.
1.3. К работе провизором допускается лицо, прошедшее обязательный предварительный (при поступлении на работу) и периодические медицинские осмотры (обследования), а также внеочередные медицинские осмотры (обследования) в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.
1.4. Провизор должен знать:
1) положения нормативных правовых актов, регулирующих обращение лекарственных средств и товаров аптечного ассортимента, включая выписывание рецептов/требований, отпуск лекарственных препаратов, медицинских изделий и их хранение;
2) современный ассортимент лекарственных препаратов и товаров аптечного ассортимента по различным фармакологическим группам, их характеристики, медицинские показания и способ применения, противопоказания, побочные действия, синонимы и аналоги;
3) требования к качеству лекарственных средств к маркировке лекарственных средств и к документам, подтверждающим качество лекарственных средств и других товаров аптечного ассортимента;
4) требования к ведению предметно-количественного учета лекарственных препаратов;
5) требования к ведению отчетной документации в фармацевтических организациях, профессиональное делопроизводство;
6) информационно-коммуникационные технологии и компьютеризированные системы, использующиеся при отпуске лекарственных препаратов и товаров аптечного ассортимента, современные методы поиска и оценки фармацевтической информации;
7) современные методы и подходы к обеспечению качества фармацевтической помощи;
8) технологию лекарственных препаратов и основы биофармации;
9) правила ценообразования и цены на лекарственные средства и товары аптечного ассортимента;
10) основы фармацевтического менеджмента, делового общения и культуры, профессиональной психологии и этики, фармацевтической деонтологии;
11) мерчандайзинг в аптечных организациях;
12) санитарно-эпидемиологические требования к организации оптовой и розничной торговли лекарственными средствами и товарами аптечного ассортимента;
13) фармацевтический маркетинг;
14) порядок закупки и приема товаров от поставщиков, учета и инвентаризации, установленной в организации, включая оформление соответствующей документации;
15) методы анализа, используемые при контроле качества лекарственных средств и описанные в Государственной фармакопее;
16) современный ассортимент лекарственных препаратов по различным фармакологическим группам, их характеристики, физико-химические и органолептические свойства, их физическую, химическую и фармакологическую совместимость, медицинские показания и способы применения, противопоказания, побочные действия, синонимы и аналоги и ассортимент товаров аптечного ассортимента, условия и режимы хранения;
17) рекомендуемые способы выявления фальсифицированных и контрафактных лекарственных средств (включая систему фармаконадзора Российской Федерации) и товаров аптечного ассортимента;
18) порядок транспортирования термолабильных лекарственных средств по «холодовой цепи» и средства, используемые для контроля соблюдения температуры;
19) правила хранения лекарственных средств, правила уничтожения фальсифицированных и контрафактных лекарственных средств, порядок начисления естественной убыли при хранении лекарственных средств;
20) информационно-коммуникационные технологии и компьютеризированные системы, применяющиеся при организации хранения лекарственных средств, современные методы поиска и оценки фармацевтической информации;
21) положения нормативных правовых актов, регулирующих обращение лекарственных средств и других товаров аптечного ассортимента, включая систему фармаконадзора Российской Федерации;
22) основы ответственного самолечения;
23) принципы фармакотерапии с учетом фармакокинетики и фармакодинамики лекарственных средств;
24) нормативно-правовые акты по изготовлению лекарственных форм и внутриаптечному контролю;
25) методы анализа, используемые при контроле качества лекарственных средств и описанные в Государственной фармакопее;
26) основы клинической фармакологии;
27) основы мерчандайзинга в аптечных организациях;
28) правила изготовления твердых, жидких, мягких, стерильных и асептических лекарственных форм;
29) основы микробиологии;
30) основы биофармации;
31) номенклатуру современных лекарственных субстанций и вспомогательных веществ, их свойства, назначение;
32) правила рационального применения и отпуска лекарственных препаратов;
33) требования охраны труда, пожарной безопасности, порядок действий при чрезвычайных ситуациях;
34) санитарно-эпидемиологические требования;
35) правила применения средств индивидуальной защиты;
36) Правила внутреннего трудового распорядка;
37) требования охраны труда и правила пожарной безопасности;
38) ……… (другие требования к необходимым знаниям)
1.5. Провизор должен уметь:
1) интерпретировать положения законодательных актов и других нормативных правовых актов, регулирующих обращение лекарственных средств и товаров аптечного ассортимента;
2) проводить фармацевтическую экспертизу всех форм рецептов/требований на соответствие действующих нормативно-правовых актов;
3) проводить таксировку рецептов и требований;
4) осуществлять учет и отпуск лекарственных средств и других товаров аптечного ассортимента в аптечных организациях в соответствии с установленными требованиями;
5) проводить оценку лекарственных средств по внешнему виду, упаковке, маркировке, проверять срок годности лекарственных средств и других товаров аптечного ассортимента;
6) осуществлять предпродажную подготовку и выкладку лекарственных препаратов и товаров аптечного ассортимента в торговом зале/витринах отделов в соответствии с действующими нормативными правовыми актами и правилами хранения;
7) вести кассовые, организационно-распорядительные, отчетные документы и нормативные правовые акты в области фармации;
8) вести предметно-количественный учет лекарственных средств в соответствии с установленными требованиями;
9) осуществлять эффективные коммуникации в устной и письменной формах на государственном языке с коллегами, другими работниками здравоохранения и пациентами при решении профессиональных задач;
10) анализировать и оценивать результаты собственной деятельности, деятельности коллег и других работников здравоохранения для предупреждения профессиональных ошибок и минимизации рисков для пациента;
11) самостоятельно планировать и организовывать свою производственную деятельность и эффективно распределять свое время;
12) пользоваться компьютеризированными системами, использующимися в аптечных организациях;
13) пользоваться современными информационно-коммуникационными технологиями, прикладными программами обеспечения фармацевтической деятельности для решения профессиональных задач;
14) осуществлять учет и отпуск лекарственных средств и других товаров аптечного ассортимента в аптечных организациях в соответствии с установленными требованиями;
15) проводить проверку сопроводительной документации;
16) интерпретировать и оценивать результаты испытаний лекарственных средств, указанные в сопроводительной документации;
17) сортировать поступающие лекарственные средства, товары аптечного ассортимента с учетом их физико-химических свойств, требований к условиям и режиму хранения особых групп лекарственных средств, другой продукции;
18) устанавливать режимы и условия хранения, необходимые для сохранения качества, эффективности и безопасности лекарственных средств и товаров аптечного ассортимента и их физической сохранности;
19) интерпретировать условия хранения, указанные в маркировке лекарственных средств, в соответствующие режимы хранения (температура, место хранения);
20) прогнозировать риски потери качества при отклонениях режимов хранения и транспортировки лекарственных средств;
21) проводить проверку соответствия условий хранения лекарственных средств и товаров аптечного ассортимента нормативным требованиям;
22) осуществлять изъятие лекарственных средств и других товаров аптечного ассортимента и оформлять соответствующие документы;
23) распознавать состояния, жалобы, требующие консультации врача;
24) готовить все виды лекарственных форм;
25) регистрировать данные об изготовленных лекарственных препаратах;
26) упаковывать и оформлять маркировку изготовленных лекарственных препаратов;
27) осуществлять эффективные коммуникации в устной и письменной форме с коллегами, другими работниками здравоохранения и пациентами при решении профессиональных задач;
28) осуществлять предметно-количественный учет лекарственных средств и других веществ в соответствии с законодательством Российской Федерации;
29) интерпретировать и оценивать результаты внутриаптечного контроля качества лекарственных средств;
30) пользоваться лабораторным и технологическим оборудованием;
31) оформлять документацию установленного образца по приемочному контролю лекарственных средств, медицинских изделий, биологически активных добавок и других товаров аптечного ассортимента по изъятию продукции из обращения;
32) работать в коллективе, толерантно воспринимая социальные, этнические, конфессиональные и культурные различия коллег, других работников здравоохранения, пациентов и потребителей;
33) разрешать конфликты с коллегами, другими работниками здравоохранения, пациентами и потребителями;
34) проводить информационно-просветительскую работу по пропаганде здорового образа жизни, рациональному применению лекарственных препаратов;
35) оказывать консультативную помощь по правилам эксплуатации медицинских изделий в домашних условиях;
36) изучать информационные потребности врачей;
37) вести отчетную документацию в соответствии с установленными требованиями;
38) применять нормы естественной убыли и отражать результаты в установленном порядке;
39) применять средства индивидуальной защиты;
40) ……… (другие навыки и умения)
1.6. Провизор в своей деятельности руководствуется:
1) ……… (наименование учредительного документа)
2) Положением о ……… (наименование структурного подразделения)
3) настоящей должностной инструкцией;
4) ……… (наименования локальных нормативных актов, регламентирующих
трудовые функции по должности)
1.7. Провизор подчиняется непосредственно ……… (наименование должности
руководителя)
1.8. ……… (другие общие положения)
2. Трудовые функции
2.1. Квалифицированная фармацевтическая помощь населению, пациентам медицинских организаций, работы, услуги по доведению лекарственных препаратов, медицинских изделий, других товаров, разрешенных к отпуску в аптечных организациях, до конечного потребителя:
1) оптовая, розничная торговля, отпуск лекарственных препаратов и других товаров аптечного ассортимента;
2) проведение приемочного контроля поступающих в организацию лекарственных средств и других товаров аптечного ассортимента;
3) обеспечение хранения лекарственных средств и других товаров аптечного ассортимента;
4) информирование населения и медицинских работников о лекарственных препаратах и других товарах аптечного ассортимента;
5) изготовление лекарственных препаратов в условиях аптечных организаций.
2.2. ……… (другие функции)
3. Должностные обязанности
3.1. Провизор исполняет следующие обязанности:
3.1.1. В рамках трудовой функции, указанной в подпункте 1 пункта 2.1 настоящей должностной инструкции:
1) осуществляет фармацевтическую экспертизу рецептов, требований, проверку оформления прописи, способа применения и безопасности лекарственного препарата в отношении лекарственной формы, дозировки, взаимодействия с другими препаратами, указанными в рецепте;
2) проводит консультации по группам лекарственных препаратов и синонимам в рамках одного международного непатентованного наименования и ценам на них;
3) осуществляет розничную продажу, отпуск лекарственных препаратов по рецептам и без рецепта врача, с консультацией по способу применения, противопоказаниям, побочным действиям, взаимодействию с пищей и другими группами лекарственных препаратов и других товаров аптечного ассортимента;
4) выполняет таксировку рецептов и требований;
5) осуществляет регистрацию рецептов и требований в установленном порядке;
6) осуществляет контроль при отпуске лекарственной формы (соответствие наименования рецепту/требованию, дозировки наркотических средств, психотропных, ядовитых и сильнодействующих веществ возрасту пациента, целостности упаковки, правильности маркировки);
7) принимает решение о замене выписанного лекарственного препарата на синонимичные или аналогичные препараты в установленном порядке;
8) осуществляет внутренний контроль за соблюдением порядка отпуска лекарственных препаратов и товаров аптечного ассортимента;
9) осуществляет делопроизводство по ведению кассовых, организационно-распорядительных, отчетных документов;
10) выполняет оптовую продажу лекарственных средств и товаров аптечного ассортимента;
11) осуществляет предпродажную подготовку, организацию и проведение выкладки лекарственных препаратов и товаров аптечного ассортимента в торговом зале/витринах отделов;
12) изучает спрос и потребность на различные группы лекарственных препаратов и других товаров аптечного ассортимента;
13) обрабатывает заявки организаций и индивидуальных предпринимателей, имеющих лицензию на фармацевтическую деятельность;
14) отпускает лекарственные препараты и другие товары аптечного ассортимента в подразделения медицинских организаций.
3.1.2. В рамках трудовой функции, указанной в подпункте 2 пункта 2.1 настоящей должностной инструкции:
1) проводит приемочный контроль поступающих лекарственных средств и других товаров аптечного ассортимента и проверку сопроводительных документов в установленном порядке;
2) изымает из обращения лекарственные средства и товары аптечного ассортимента, пришедшие в негодность, с истекшим сроком годности, фальсифицированную, контрафактную и недоброкачественную продукцию;
3) осуществляет регистрацию результатов приемочного контроля поступающих лекарственных средств и других товаров аптечного ассортимента в установленном порядке;
4) ведет предметно-количественный учет лекарственных средств.
3.1.3. В рамках трудовой функции, указанной в подпункте 3 пункта 2.1 настоящей должностной инструкции:
1) осуществляет сортировку поступающих лекарственных средств, других товаров аптечного ассортимента с учетом их физико-химических свойств, требований к условиям, режиму хранения особых групп лекарственных средств;
2) осуществляет обеспечение, контроль соблюдения режимов и условий хранения, необходимых для сохранения качества, эффективности, безопасности лекарственных средств и других товаров аптечного ассортимента, их физической сохранности;
3) изымает лекарственные средства и другие товары аптечного ассортимента, пришедшие в негодность, с истекшим сроком годности, фальсифицированную, контрафактную, недоброкачественную продукцию;
4) начисляет естественную убыль при хранении лекарственных средств;
5) ведет предметно-количественный учет определенных групп лекарственных средств;
6) ведет отчетную документацию в установленном порядке.
3.1.4. В рамках трудовой функции, указанной в подпункте 4 пункта 2.1 настоящей должностной инструкции:
1) оказывает консультативную помощь по правилам приема и режиму дозирования лекарственных препаратов, их хранению в домашних условиях;
2) оказывает консультативную помощь по правилам эксплуатации медицинских изделий в домашних условиях;
3) оказывает информационно-консультационную помощь при выборе безрецептурных лекарственных препаратов и других товаров аптечного ассортимента;
4) оказывает консультативную помощь по вопросам применения и совместимости лекарственных препаратов, их взаимодействию с пищей;
5) информирует врачей о новых современных лекарственных препаратах, синонимах и аналогах, о возможных побочных действиях лекарственных препаратов, их взаимодействии.
3.1.5. В рамках трудовой функции, указанной в подпункте 5 пункта 2.1 настоящей должностной инструкции:
1) осуществляет подготовку к изготовлению лекарственных препаратов по рецептам и требованиям: выполнение необходимых расчетов; подготовку рабочего места, оборудования и лекарственных средств, выбор и подготовку вспомогательных веществ, рациональной упаковки;
2) выбирает оптимальный технологический процесс и подготавливает необходимое технологическое оборудование для изготовления лекарственных препаратов;
3) осуществляет изготовление лекарственных препаратов в соответствии с правилами изготовления и с учетом всех стадий технологического процесса, контроль качества на стадиях технологического процесса;
4) осуществляет упаковку и маркировку/оформление изготовленных лекарственных препаратов;
5) ведет регистрацию данных об изготовлении лекарственных препаратов (заполнение паспорта письменного контроля; в случае использования при изготовлении лекарственных средств, находящихся на предметно-количественном учете, оформление обратной стороны рецепта);
6) ведет предметно-количественный учет определенных групп лекарственных средств и других веществ, подлежащих такому учету.
3.1.6. В рамках выполнения своих трудовых функций исполняет поручения своего непосредственного руководителя.
3.1.7. ……… (другие обязанности)
3.2. При исполнении своих обязанностей провизор соблюдает
морально-этические нормы в рамках профессиональной деятельности.
3.3. ……… (другие положения о должностных обязанностях)
4. Права
Провизор имеет право:
4.1. Участвовать в обсуждении проектов решений, в совещаниях по их подготовке и выполнению.
4.2. Запрашивать у непосредственного руководителя разъяснения и уточнения по данным поручениям, выданным заданиям.
4.3. Запрашивать по поручению непосредственного руководителя и получать от других работников организации необходимую информацию, документы, необходимые для исполнения поручения.
4.4. Знакомиться с проектами решений руководства, касающихся выполняемой им функции, с документами, определяющими его права и обязанности по занимаемой должности, критерии оценки качества исполнения своих трудовых функций.
4.5. Вносить на рассмотрение своего непосредственного руководителя предложения по организации труда в рамках своих трудовых функций.
4.6. Участвовать в обсуждении вопросов, касающихся исполняемых должностных обязанностей.
4.7. ……… (другие права)
5. Ответственность
5.1. Провизор привлекается к ответственности:
— за ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, — в порядке, установленном действующим трудовым законодательством Российской Федерации;
— за правонарушения и преступления, совершенные в процессе своей деятельности, — в порядке, установленном действующим административным, уголовным и гражданским законодательством Российской Федерации;
— за причинение ущерба организации — в порядке, установленном действующим трудовым законодательством Российской Федерации.
5.2. ……… (другие положения об ответственности)
6. Заключительные положения
6.1. Настоящая инструкция разработана на основе Профессионального стандарта «Провизор», утвержденного Приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от от 09.03.2016 N 91н, с учетом ……… (реквизиты локальных нормативных актов организации)
6.2. Ознакомление работника с настоящей должностной инструкцией осуществляется при приеме на работу (до подписания трудового договора).
Факт ознакомления работника с настоящей должностной инструкцией подтверждается ……… (подписью в листе ознакомления, являющемся неотъемлемой частью настоящей инструкции(в журнале ознакомления с должностными инструкциями); в экземпляре должностной инструкции, хранящемся у работодателя; иным способом)
6.3. ……… (другие заключительные положения).
1. Общие положения.
1.1 Провизор (фармацевт) относится к категории специалистов.
1.2 Назначается на должность (с обязательным заключением договора о коллективной материальной ответственности) и может быть освобожден от работы приказом директора в установленном порядке.
1.3 Непосредственно подчиняется заведующему аптечным пунктом.
1.4 Руководствуется в своей работе:
— нормативными документами МЗ РФ и региональными нормативными актами и постановлениями по фармацевтической деятельности, внутренними нормативными актами;
— настоящей должностной инструкцией и договором о коллективной материальной ответственности;
— правилами внутреннего трудового распорядка, внутренними инструкциями по технике безопасности, пожарной и электробезопасности и охране труда;
— требованиями санитарного режима в аптеках;
— правилами хранения медикаментов;
— правилами торговли;
— действующим прейскурантом розничных цен;
— правилами работы с контрольно-кассовым аппаратом;
— программой внутреннего контроля качества ЛС;
— программой производственного контроля за соблюдением санитарных норм и правил.
1.5 На время отсутствия провизора (командировка, отпуск, болезнь, пр.) его обязанности исполняет лицо, назначенное приказом руководителя учреждения.
2. Основные задачи и функции.
Основной задачей провизора (фармацевта) является осуществление отпуска лекарственных средств и изделий медицинского назначения населению.
Для этого провизор (фармацевт):
2.1 Принимает товар, распределяет по местам хранения;
2.2 Осуществляет приемочный контроль (внешний вид, количество, кроки годности, наличие сопроводительных документов), ведет журнал приемочного контроля
2.3 Осуществляет контроль за сроками годности ЛС и косметических средств, ведет журнал, своевременно информирует заведующего о наличии ЛС с ограниченным сроком годности;
2.4 Осуществляет контроль за правильностью хранения ЛС (по фармакологическим группам и способам применения);
2.5 Осуществляет контроль при отпуске ЛС населению (количество, срок годности, внешний вид, целостность упаковки, цена);
2.6 Своевременно информирует заведующую о наличии дефектуры;
2.7 Осуществляет расчеты с покупателями с применением контрольно-кассового аппарата и выдачей чека покупателям, следит за исправностью кассового аппарата, заполняет журнал кассира-операциониста.
2.8 Принимает участие в проведении инвентаризации;
2.9 Изучает спрос населения;
2.10 Повышает свою квалификацию, изучает специальную литературу;
2.11 Ведет журналы учета выполненной за смену работы ( журнал кассира-операциониста, журнал приемочного контроля, журнал дефектуры);
2.12 Производит санитарную уборку согласно графика и разделения территории между сотрудниками;
2.13 Расценивает товар в случае необходимости.
3. Обязанности провизора (фармацевта).
Для выполнения возложенных на него функций провизор (фармацевт) обязан:
3.1 Соблюдать правила и условия хранения ЛС;
3.2 Соблюдать правила торговли;
3.3 Соблюдать правила внутреннего трудового распорядка, техники безопасности, противопожарной безопасности и электробезопасности, охраны труда;
3.4 Соблюдать требования санитарного режима;
3.5 Выполнять распоряжения руководства;
3.6 Соблюдать правила и сроки ведения документов;
3.7 Соблюдать нормы деловой, фармацевтической деятельности, придерживаться корректного и доброжелательного стиля общения с коллегами и клиентами, служебную субординацию;
3.8 Соблюдать конфиденциальность информации;
3.9 Обеспечивать сохранность вверенных товарно-материальных ценностей и документов;
3.10 Строго соблюдать кассовую и ценовую дисциплину.
4. Права провизора (фармацевта).
4.1 Требовать равномерности распределения работы между сотрудниками;
4.2 Вносить предложения руководству по вопросам организации и условий своего труда;
4.3 Требовать своевременной выплаты заработной платы.
4.4 Принимать участие в работе совещаний, конференций, секций фармацевтических ассоциаций.
5. Ответственность провизора (фармацевта)
Провизор (фармацевт) несет ответственность :
5.1 За неисполнение (ненадлежащее исполнение) своих трудовых обязанностей, указанных в данной инструкции;
5.2 За несохранность вверенных товарно-материальных ценностей;
5.3 За нарушение кассовой дисциплины, за получение фальшивых денег;
5.4 За нарушение ценовой дисциплины;
5.5 За нарушение правил внутреннего трудового распорядка, техники безопасности, пожарной и электробезопасности, охраны труда;
5.6 За санитарное состояние своего рабочего места;
5.8 За несвоевременное прохождение медицинского осмотра и сан-тех минимума;
5.9 За недостоверность информации, предоставляемой заведующей;
5.10 За невыполнение программы внутреннего контроля качества ЛС, программы производственного контроля за соблюдением санитарных правил в аптеке;
5.11 За некачественное обслуживание населения;
5.12 За неправильное и несвоевременное ведение установленных документов, журналов;
5.13 За несохранность конфиденциальной информации.
5.14 За ошибки, повлекшие за собой тяжкие последствия для здоровья и жизни человека, — в пределах действующего административного, уголовного и гражданского законодательства Российской Федерации.
6. Взаимоотношения.
6.1 Провизор (фармацевт) подчиняется непосредственно заведующему аптечным пунктом, получает необходимые для работы товарно-материальные ценности, документы первичного учета от заведующей аптечным пунктом;
6.2 Все виды проверок осуществляет совместно с руководством;
6.3 В порядке взаимозаменяемости, в случае производственной необходимости выполняет обязанности другого провизора (фармацевта).
Добавить комментарий