Электрогазосварщик профессиональный стандарт
Профессиональный стандарт электрогазосварщика востребован при определении задач, решаемых специалистом, а также для определения критериев его квалификации. Дополнительно он может применяться для актуализации кадровой документации, проведения организационных изменений и аттестации работников.
ФАЙЛЫ
Скачать образец профстандарта электрогазосварщика .doc
Правовое регулирование профстандартов
Широкое внедрение профстандартов началось после принятия в 2015-м году Федерального закона №122-ФЗ, внесшего изменения в трудовое законодательство. Его важнейшие преобразования:
- Внесение в ТК статьи 195.3, закрепившей использование профстандартов для позиций, имеющих в законодательстве требования по квалификации. Эта мысль развивается в статье 57 ТК, где оговаривается их обязательное применение для должностей с законодательно установленными льготами или ограничениями.
- Принятие Правительством Постановления №584, где утверждался обязательный порядок применения профстандартов для бюджетных учреждений и контролируемых государством компаний (доля владения свыше 50%).
- Выпуск Минтрудом Письма №14-0/10/В-2253, где были разъяснены практические моменты введения в действие профстандартов.
В результате этих изменений профстандарты стали обязательны в двух ситуациях:
- Если организация находится под контролем государства или имеет бюджетную форму собственности.
- Если для конкретной профессии в законодательстве прописаны квалификационные параметры, льготы или ограничения.
В других ситуациях они применяются на добровольной основе. В частном секторе компании используют их для:
- Актуализации трудовой документации, что не только полезно с правовой точки зрения, но и помогает предотвращать спорные ситуации с проверяющими инстанциями.
- Закрепления корректных с точки зрения законодательства квалификационных критериев, что помогает как отсеивать неподходящих кандидатов, так и оценивать уровень имеющихся сотрудников.
- Предъявления требований к работникам по повышению их квалификации, в первую очередь путем прохождения дополнительного обучения.
Внимание! Вместе с профстандартами сохраняют силу общероссийские классификаторы ЕКС и ЕТКС. Наниматель сам может выбрать наиболее подходящий для себя документ, в том числе и при возникновении нестыковок между ними.
Структура профстандарта для электрогазосварщика
Профессиональный стандарт сварщика 40.002 включает четыре раздела, в которых содержатся основные характеристики профессии.
В начальной части дана общая информация о должности: её код по классификаторам ОКВЭД и ОКЗ, принадлежность к группе и виду деятельности.
Вторая часть посвящена общей характеристике трудовых функций и их составляющих. Документ насчитывает 4 обобщенных функции, которые разбиты на 18 составляющих. Например, обобщённая функция по сварке конструкций любой сложности включает:
- газовую сварку;
- ручную дуговую сварку плавящимся покрытым электродом;
- ручную дуговую сварку (наплавку) неплавящимся электродом в защитном газе (РАД) и плазменную дуговую сварку;
- частично механизированную сварку плавлением.
Также в разделе для каждой из функций и их составляющих приведены код и уровень сложности.
Третья часть наиболее объемна – она содержит подробное описание всех функций и их составляющих. По каждой обобщенной функции даны следующие сведения:
- происхождение и возможные наименования специалистов, могущих её выполнять;
- требуемые от специалиста образование и опыт работы;
- особые критерии его допуска к работе.
Так, для функции по сварке конструкций любой сложности приведены следующие данные:
- 12 разновидностей специалистов, готовых к её выполнению;
- наличие у специалиста профессионального обучения и опыта профильной работы от 0,5 года;
- 6 условий для допуска специалиста к её выполнению (успешный медосмотр, уровень группы II по электробезопасности и пр.).
Для составляющих обобщенных трудовых функций приведены следующие данные:
- трудовые действия;
- нужные специалисту практические умения;
- необходимые ему теоретические знания;
- прочие характеристики.
Так, описание газовой сварки простых деталей включает:
- 7 трудовых действий (проверка сварочного оборудования, выполнение предварительного подогрева и пр.).
- 8 практических умений (уметь настраивать соответствующее оборудование, проверять его работоспособность и т.д.).
- знания в 11 областях (знание сварочных материалов, правил использования газовых баллонов и пр.).
- 4 дополнительных характеристики (описание выполняемых работ и пр.).
Заканчивается документ описанием организаций, принимавших участие в его создании.
Внимание! Поскольку ряд должностных аспектов (полномочия, льготы, трудовые права) не разобраны в документе, то для их описания дополнительно применяется должностная инструкция.
Принципы использования профстандартов
Для грамотного внедрения профстандартов рекомендуется использовать следующий порядок действий:
- Разработка регламента, документирующего основные аспекты внедрения: этапы, график процессов, ответственных за их выполнение.
- Анализ специфики организации и работающих в ней сотрудников.
- Поиск востребованных профстандартов и изменение, в соответствии с их положениями, действующей кадровой документации.
- Введение обновленных требований к уровню сотрудников и кандидатов на трудоустройство.
- Проведение преобразований в организационной сфере: переименование позиций, перераспределение обязанностей и т.д.
Итогами данных процессов станет упорядочивание кадрового делопроизводства, совершенствование организационной структуры и документирование четких критериев по оценке квалификации сотрудников и претендентов на позиции.
Внимание! Трудовой кодекс не дает возможности уволить сотрудника за его несоответствие параметрам, указанным в профстандарте. При этом у руководства имеется возможность предложить ему другую должность по статье 72.1 ТК.
Добавить комментарий